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Finden Sie schnell die richtigen SAP- & IT-Experten

Wir helfen deutschen und europäischen Unternehmen, offene Positionen mit hochqualifizierten Fachkräften zu besetzen – zuverlässig, effizient und rechtssicher

Die Herausforderungen

  • Lange Vakanzzeiten und verzögerte
  • ProjekteFachkräftemangel im SAP- und IT-Bereich
  • Hohe Kosten durch falsche Besetzungen
  • Unsicherheit bei internationalen Einstellungen

Unsere Lösung

  • Direkte Personalvermittlung – Festanstellungen mit geprüften Kandidaten.
  • Remote IT Solutions – Flexible Zusammenarbeit ohne Relocation.
  • Talent Consulting – Unterstützung bei Workforce-Strategie & Recruiting.
Image by Mina Rad

1️⃣

Anforderungsprofil besprechen

Wir analysieren gemeinsam Ihre offenen Positionen und definieren die genauen Anforderungen. So wissen wir genau, welche Fähigkeiten und Profile Sie benötigen.

2️⃣ Kandidatenvorauswahl & Vorstellung

Wir prüfen und selektieren die besten Kandidaten aus unserem Netzwerk. Sie erhalten nur geprüfte, passende Profile, die Ihren Anforderungen entsprechen.

3️⃣

Interviews & Auswahlprozess

Wir begleiten Sie durch den gesamten Auswahlprozess und unterstützen bei der Terminierung und Bewertung der Kandidaten. So treffen Sie fundierte Entscheidungen ohne Aufwand.

4️⃣

Einstellung & Onboarding-Support

Wir sorgen dafür, dass Ihr neuer Mitarbeiter erfolgreich startet. Von Vertragsunterlagen bis Integration ins Team begleiten wir Sie zuverlässig und praxisnah.

Unser 4-Schritte-Prozess:

Finden Sie die richtigen SAP- & IT-Talente – schnell und zuverlässig.

Wir unterstützen Sie bei der direkten Besetzung Ihrer offenen Positionen – passgenau, transparent und rechtssicher.

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